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        俊發人才觀 / Talent mechanism
        人才是俊發未來最有價值的資產
        識才有眼,用才用膽,愛才如命,惜才如金
        選人:德才兼備、以德為先。任人唯賢、事業為上;優先選擇價值觀一致、績效出色、服從組織安排的人;不選擇光說不做、徇私舞弊、負能量爆棚、拉幫結派的人。
        用人:能者上、庸者下、劣者汰。
        育人:打造精英,加速培養;外引內拔,建立人才梯隊;從基層培養,一步步打拼;大膽授權,歷練中成長。
        留人:全面薪酬、激勵機制;價值觀文化、組織氛圍;發展平臺、領導力。
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